Líder é ser um indivíduo de comando que por obrigação deve possuir múltiplas facetas, entenda-se por facetas o oposto de “Caras”.
Este indivíduo deve possuir compromisso para com os seus, ser íntegro e sincero em suas ações e atitudes dentro e fora do ambiente empresarial para que com isso possa postar-se como exemplo à todos e ainda este deve necessariamente ser verdadeiro ou seja deve representar aquilo que prega para não cair em contradições em suas palavras através de seus atos. Aquela máxima de “Faça o que mando e não o que faço” é o alicerce dos ignorantes e não dos verdadeiros líderes.
Agora utilizando me do exemplo dado anteriormente (Grupo de motociclistas em uma trilha) e respondendo as questões lá deixadas, digo que Liderança é algo pertinente a uma necessidade e esta sempre advém de uma atitude.
Um líder pode surgir naturalmente, espontaneamente de um grupo qualquer sem que haja uma intitulação ou imposição através de cargos, ou mesmo através da demonstração de força ou coisa parecida, isto por que o ser humano é dotado de um intelecto que o permite escolhas e estas tendem a ser pelo melhor.
Um líder pode sim também surgir através das imposições empresariais em que são estabelecidos critérios de escolha e com base neste um ou mais indivíduos assumem cargos que passaram a representar sem que vez por outra tenham qualificações pessoais ou técnicas para tal.
Todos podem ser bons líderes desde que se predisponham a adquirir qualificações e executem o papel de liderança de forma construtiva (alicerçando a seu cargo conhecimentos, habilidades e atitudes pró-ativas) para o seu engrandecimento profissional.
Se houver uma busca na manutenção do que chamo de “Personalidade Única” o indivíduo que ao se tornar líder e mantiver os seus conceitos de interação e integração poderá através das diversas ferramentas motivacionais existentes conduzir seu grupo ao alcance de resultados e com isso alavancar rapidamente através de resultados positivos sua vida profissional.
“Portanto líder é aquele que possui a condição de ser ríspido e enérgico com a mesma intensidade com que é solicito e solidário em momentos únicos, apresentando suas múltiplas facetas sem que estas pareçam ser falsas caras”.
Ser líder é...
8:36 PM
cesaraialves@gmail.com
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